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关键岗位人员选拔与培养在线评估介绍


 ★ 评估特点:
1.根据企业的关键岗位人员的素质和职业要求,为用户单位定制评估维度。
2.行为心理学为基础理论,国家职业大典为职业标准,企业工作说明书为定制方向。
3.在线评估,省钱省力。

 ★ 评估方向:
我们的评估方向:
    职业定位评估+工作心态评估+职业知识和能力评估

 ★ 评估对象:
管理、销售、服务、财务、物流、技术、人事管理、企业讲师、行政管理、安全管理人员等

 ★ 评估应用领域:
该评估数据可以应用于:
     关键岗位人员的任用、选拔与培养

 ★ 其他:
报告包括:个人报告与分析+团队汇总报告与分析

关键岗位:
通用管理、销售、服务、财务、物流、技术、人事管理、企业讲师、行政管理、安全管理等

 ★ 用户订购单
 姓 名: 联系电话:
 Email: 是否付费:
   
 

EMAIL:btw@btww.com.cn
咨询电话:010-85483061/2  13071171581
FAX:010-82037936

 

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